Ayes Çelik Hasır ve Çit Sanayi A.Ş.’den Hisse Başına Temettü Açıklaması
Ayes Çelik Hasır ve Çit Sanayi A.Ş. tarafından Kamuyu Aydınlatma Platformu’na (KAP) yapılan bildirimde, 7 Nisan 2025 tarihinde kar dağıtımı kararı hakkında detaylı açıklamalar yer aldı. Şirketin hissedarlarına yönelik önemli bir adım olan temettü dağıtımı kararında hisse başına brüt 0,0588235 TL, net 0,0499999 TL temettü dağıtılmasına karar verildi. Bu karar ile temettü verimi son fiyata göre %0,69 olarak belirlendi. Şirketin Yönetim Kurulu’nun aldığı kararlar ve finansal durumu hakkında detaylar açıklandı.
Ayes Çelik Hasır ve Çit Sanayi A.Ş. Hisse Haberleri
Şirket tarafından yapılan açıklamada, 2 Haziran 2025 tarihinde hak kullanımı olmak üzere hisse başına brüt 0,0588235 TL, net 0,0499999 TL temettü dağıtılmasına karar verildiği belirtildi. Bu kararın şeffaf bir şekilde duyurulması hissedarlar açısından önem taşımaktadır. Temettü dağıtımı kararı, şirketin mali performansı ve gelecek hedefleri hakkında da ipuçları sunmaktadır.
Şirketin Kar Dağıtım Kararı Detayları
Şirketin Yönetim Kurulu tarafından alınan kararlar neticesinde, temettü dağıtımı süreci ve miktarı belirlendi. Türkiye Muhasebe Standartları’na göre hazırlanan finansal tablolara göre net dönem karının 55.901.162 TL olduğu ve konsolide olmayan yasal kayıtlarda 253.505.952,91 TL dönem net zararı bulunduğu belirtildi. Şirketin kar dağıtım politikası ve temettü miktarlarına ilişkin detaylar açıklandı.
| Kar Dağıtımı Detayları | TL |
|---|---|
| Net Dönem Karı | 55.901.162 |
| Yasal Kayıtlardaki Net Zarar | 253.505.952,91 |
| Temettü Tutarı (Brüt) | 8.823.529,41 |
Şirketin 31 Aralık 2024 tarihli yasal kayıtlarına göre hazırlanan bilançodan karşılanmak üzere, ödenmiş sermayenin hisse başına net %5’ine denk gelen 7.500.000 TL tutarında nakit kar payı ayrılmasına karar verildi. Bu kararın şirketin sermaye yapısı ve dağıtılacak temettü miktarı üzerindeki etkileri değerlendirildi.
Eğitim Fonu ve Burs Dağıtımı Kararı
Şirketin Esas Sözleşmesi uyarınca net 3.000.000 TL tutarında Eğitim Fonu oluşturulmasına ve bu fonun yasal kayıtlara göre hazırlanan bilançoda yer alan olağanüstü yedeklerden ayrılarak burs olarak dağıtılmasına yönelik kararlar alındı. Şirketin sosyal sorumluluk projeleri ve eğitim alanındaki katkılarına ilişkin adımlar da değerlendirildi.
Sıkça Sorulan Sorular
Şirketin gelecek dönem temettü politikası nasıl belirleniyor?
Şirketin temettü politikası, genel olarak Yönetim Kurulu kararları ve mali performansı göz önünde bulundurularak belirlenmektedir. Şirketin karlılık durumu, sermaye yapısı, yatırım ihtiyaçları ve büyüme hedefleri temettü politikasının belirlenmesinde etkili olan faktörler arasında yer almaktadır.
Temettü dağıtımı hissedarlara nasıl yansıyacaktır?
Şirketin belirlediği temettü tutarı, hissedarlara ellerindeki hisse adedine göre dağıtılacaktır. Temettü dağıtımı genellikle hisse başına sabit bir tutar üzerinden hesaplanır ve nakit olarak ödenir. Hissedarlar, temettü ödemesinden faydalanarak şirketin karından pay alırlar.
Eğitim Fonu ve burs dağıtımı kararı şirketin sosyal sorumluluk anlayışını nasıl yansıtıyor?
Şirketin Eğitim Fonu oluşturarak burs dağıtımı yapması, sosyal sorumluluk anlayışını ve sürdürülebilirlik vizyonunu yansıtan önemli adımlardan biridir. Eğitim alanında yapılan yatırımlar ve burs imkanları, şirketin topluma olan katkılarını ve gelecek nesillere destek olma çabasını göstermektedir.
